Les lobbyistes-conseils doivent soumettre un enregistrement distinct pour chaque client. Dans le cas des entreprises et des organisations ayant des employés salariés qui exercent des activités de lobbying pour leur compte, le plus haut dirigeant doit soumettre un enregistrement énumérant tous les employés qui exercent des activitiés de lobbying enregistrables.
Les déclarants sont tenus de soumettre un rapport mensuel de communications pour chaque communication orale et organisée avec un titulaire de charge publique désignée. Le nom du plus haut dirigeant rémunéré (c.-à-d. le déclarant) figurera sur tous les rapports mensuels de communications des lobbyistes salariés, que cette personne ait participé ou non à la communication.
Note : Les rapports mensuels de communications sont dus le 15e jour de chaque mois pour les communications qui ont eu lieu le mois précédent.
Les enregistrements comprennent tous les objets qui pourraient être soulevés lors des communications avec les titulaires de charge publique.
Les rapports mensuels de communications comprennent tous les objets dont il a été discuté lors des communications orales et organisées avec des titulaires de charge publique désignée.
Note : Les rapports mensuels de communications sont dus le 15e jour de chaque mois pour les communications qui ont eu lieu le mois précédent.
Les enregistrements comprennent toutes les institutions gouvernementales dont les titulaires d'une charge publique pourraient faire l'objet de lobbying.
Les rapports mensuels de communications incluent les noms de tous les titulaires d'une charge publique désignée avec qui des communications orales et organisées ont eu lieu, ainsi que leur titre et le nom de l'institution gouvernementale fédérale où ils travaillent.
Note : Les rapports mensuels de communications sont dus le 15e jour de chaque mois pour les communications qui ont eu lieu le mois précédent.