Le Registre des lobbyistes

Enregistrement - Lobbyistes salariés d'organisations

Canadian Skills Training and Employment Coalition / Ken Delaney, Executive Director

Données d'enregistrement

Nom de l'organisation : Canadian Skills Training and Employment Coalition
Noms d'organisations précédents
Nom de l'agent responsable : Ken Delaney, Executive Director 
Historique des changements d'agents responsables
Date de début de l'enregistrement initial : 2006-05-16
État de l'enregistrement : Actif
Numéro de l'enregistrement : 837192-13127

Communications associées

Nombre total de rapports de communication : 0

Rapports mensuels de communications au cours des 6 derniers mois : 0

Version 4 de 37 (2007-12-12 à 2008-06-04)

Version 4 de 37 (2007-12-12 à 2008-06-04) a été soumis avant l'entrée en vigueur de la Loi sur le lobbying, le 2 juillet 2008. En raison d'exigences de renseignements différents à ce moment-là, l'enregistrement est présenté sous le format suivant.

A. Renseignements sur l'organisation

Organisation : Conseil canadien du commerce et de l'emploi dans la siderurgie / Canadian Steel Trade and Employment Congress
501 - 234 EGLINTON AVENUE EAST
TORONTO, ON  M4P 1K7
Canada
Numéro de téléphone : 416-480-1797  Poste : 223
Numéro de fax : 416-480-2986  
Nom et poste de l'agent responsable pendant la période de cet enregistrement : Robert Jones, Executive Director  
 
Description des activités de l'organisation : THE CANADIAN STEEL TRADE AND EMPLOYMENT CONGRESS (CSTEC), THE OLDEST OF THE EXISTING SECTOR COUNCILS, WAS FORMED IN 1986 AS A JOINT VENTURE BETWEEN THE UNITED STEELWORKERS (USW)AND CANADA'S STEEL PRODUCING COMPANIES. ITS INITIAL MANDATE WAS TO PROMOTE JOINT RESEARCH, LOBBYING AND EDUCATION EFFORTS ON STEEL TRADE ISSUES. OVER THE LAST 21 YEARS, CSTEC HAS TAKEN ON A NUMBER OF IMPORTANT ADDITIONAL MANDATES THAT HAVE RESPONDED TO EMERGING CHALLENGES IN THE STEEL INDUSTRY, INCLUDING:-A SECTOR-BASED ADJUSTMENT PROGRAM DEAL WITH THE IMPACTS OF DOWNSIZING AND LAYOFFS;-A STEEL INDUSTRY TRAINING PROGRAM (SITP) WAS JOINTLY ESTABLISHED TO ADDRESS GENERAL AND SPECIFIC SKILL LEVELS OF THE INDUSTRY'S WORKFORCE;-CAREER AWARENESS MATERIALS AND RELATED CAREER FOCUS PROGRAM TO PROMOTE THE STEEL INDUSTRY AS A CAREER CHOICE FOR CANADA'S YOUTH. HUMAN RESOURCES AND SKILLS DEVELOPMENT CANADA.- A WEB-BASED TRAINING PROGRAM.- AN ESSENTIAL SKILLS PROGRAM.- A SKILLED TRADES SHORTAGES PROGRAM.
Membres ou types de membres de l'organisation. : 7 COMPANIES, 16 UNIONS
 
L'organisation a-t-elle été financée en tout ou en partie par une institution gouvernementale domestique ou étrangère au cours du dernier exercice financier complet? Oui
Date de la fin du dernier exercice financier complet de l'organisation : 2007-03-31
 
Liste du financement public
Institution gouvernementale Financement reçu au cours du dernier exercice financier
HRDC 788 314,00 $

B. Lobbyistes employés dans l'organisation

Nom : Michael Hersh
Titre du poste : Senior Coordinator, CSTEC Services
Charges publiques occupées : Non
 
Nom : Robert Jones
Titre du poste : Executive Director
Charges publiques occupées : Non
 
Nom : George Nakitsas
Titre du poste : National Project Manager, Addressing Skilled Trades Shortages
Charges publiques occupées : Non
 
Nom : Cecile Tin Yan
Titre du poste : Controller
Charges publiques occupées : Non
 
Nom : Kathleen Walmsley
Titre du poste : Senior Coordinator, CSTEC Services
Charges publiques occupées : Non
 
Nom : Lynn Wong
Titre du poste : Administrative Assistant
Charges publiques occupées : Non
 

C. Renseignements sur les activités de lobbying

Institutions fédérales qui ont été ou seront consultées au cours de l'engagement. : Affaires étrangères et Commerce international Canada (MAECIC), Industrie Canada, Ressources humaines et Développement social Canada (RHDSC), Tribunal canadien du commerce extérieur (TCCE)
Techniques de communication déjà utilisées ou qui seront utilisées au cours de l'engagement :
Appels téléphoniques, Communications informelles, Communications écrites, en format papier ou électronique, Présentations, Réunions
 
Objet : Sujets de préoccupation : Commerce international, Éducation, Emploi et formation, FOREIGN AFFAIRS AND INT'L TRADE, Industrie, Sciences et technologies
 
Objets poursuivis : Renseignements rétrospectifs : YOUTH CAREER DEVELOPMENT.ESSENTIAL SKILLS PROGRAM.WEB-BASED TRAINING PROGRAM.ADDRESSING SKILLED TRADES SHORTAGES PROGRAM
Objets poursuivis : Renseignements prospectifs : - Phase II of Web-based Training Program.- Phase II of Essential Skills Program.- Round table discussion with CEO's of steel Industries and representives of the United Steelworkers directors to discuss International Trade Issues.
 

Détails sur l'objet indiqué

Catégories Description
Politique ou programme Phase II of Essential Skills Program
Politique ou programme Phase II of Web-based Training Program
Règlement, Proposition législative Round table discussion with CEO's of steel Industries and representives of the United Steelworkers directors to discuss International Trade Issues.




Date de la dernière version :