Objets | Détails | Catégories |
---|---|---|
Développement économique, Logement, Travail
|
Blue Branch is looking to help tackle the labour crisis by connecting skilled workers with employers using “supercommuting,” a model that encourages workers to travel for work for stints of time while not forcing them to uproot their lives. In an effort to increase the uptake of labour mobility and facilitate the movement of workers, Blue Branch is seeking to work with government to address barriers such as housing, skilled trade shortages, and construction.
|
Politique ou Programme
|
Date de la fin du dernier exercice financier complet : 2024-03-31
Institution gouvernementale | Financement reçu au cours du dernier exercice financier | Financement attendu pendant l'exercice financier en cours |
---|---|---|
Ministry of Labour, Immigration, Training and Skills Development (Ontario) | 3 922 043,00 $ | Non |
Adresse :
307-3027 Harvester Road
Burlington, ON L7N 3G7
Canada
Numéro de téléphone :
844-963-2583
Adresse Web :
www.bluebranch.ca
Todd Clyde, Chief Executive Officer
Blue Branch Inc n'est pas une filiale d'une société mère.
Blue Branch Inc n'est pas une coalition.
Les activités de Blue Branch Inc ne sont pas contrôlées ou dirigées par une autre personne morale ou physique ou par une organisation, qui est directement intéressée au résultat de cet engagement.
Blue Branch Inc ne possède aucune filiale qui pourrait être directement intéressée au résultat de l'engagement
Greg Seniuk | Aucune charge publique occupée
Cabinet d'expert-conseil : Grande-Ourse Consultation Inc. / Ursa Group Consulting Inc.